李主任：
    您好！我们反映桃源街道社区计生工作的情况，主要领导高压计生，刚愎自用，说话雷人。导致社区计生人员民怨沸腾，消极软抗。《计生奖惩措施》一年一改，责权利不对等，处罚太重，我们反映意见，领导不屑一顾。口头禅“你辞职回家，人多呢！”“你不干有人干，许多人在排队。”极大地挫伤了我们的工作积极性，现在大家议论纷纷，群情激奋，正酝酿联名上访。请您关注一下吧！否则，迟早会出事的。

经与花山区人口计生委联系，针对反映的问题花山区人口计生委回复如下：

    一、关于“桃源路街道主要领导高压计生、刚愎自用、说话雷人”的问题。据查并走访核实，桃源路街道主要领导对待计生工作高度重视，特别注重人员队伍建设，在抓队伍建设方面颇有成效，经过近2年来的努力基本解决了过去队伍涣散、作风不实、责任心不强的问题。街道主要领导在计生工作方面也承担着巨大的压力和责任，尽管如此，党工委、办事处表示将积极改进工作方法。

二、关于“桃源路街道计生人员民怨沸腾、消极软抗”的问题。据走访了解，该街道大多数计生干部爱岗敬业，不存在民怨沸腾和消极软抗现象，有意见，对待工作消极的也只是少数责任心不强、工作不实的计生干部而已，街道表示会继续做好思想引导工作，努力形成全体计生干部爱岗敬业的氛围和环境。

三、关于“修改《计生奖惩措施》”的问题。作为基层的奖惩规定，理应体现与时俱进的要求，随着形势和考核的需要，有必要进行修改。为此，桃源街道本着奖优罚劣的原则，组织社区领导、计生人员召开座谈会，广泛征求意见，经街道党工委集体讨论修改，2010年8月1日正式执行。此举应该得到充分肯定，目的就是要调动大多数计生干部的积极性，淘汰责任心不强、消极对抗的少数干部。这是一种导向，应该得到上级部门的支持肯定，也应该得到大多数基层计生干部的理解和支持。

四、关于声称“联名上访”的问题。对于你们合理合法的要求，我们将继续关注并督促协调街道及时纠正，但对于街道依法出台相关规定加强计生队伍建设的举措，我们也会理解支持，具体问题具体对待，不会因为上访而放松基层队伍建设，如有合理合法诉求，可以通过正常渠道向上级反映来得到解决。